Müşaviler Birliği

1

Deneme süreli iş sözleşmesinin işverence feshi,

2

Deneme süreli iş sözleşmesinin işçi tarafından feshi,

3

Belirsiz süreli iş sözleşmesinin işçi tarafından feshi (istifa),

4

Belirsiz süreli iş sözleşmesinin işveren tarafından haklı sebep bildirilmeden feshi,

5

Belirli süreli iş sözleşmesinin sona ermesi,

8

Emeklilik (yaşlılık) veya toptan ödeme nedeniyle,

9

Malulen emeklilik nedeniyle,

10

Ölüm,

11

İş kazası sonucu ölüm,

12

Askerlik,

13

Kadın işçinin evlenmesi,

14

Emeklilik için yaş dışında diğer şartların tamamlanması,

15

Toplu işçi çıkarma,

16

Sözleşme sona ermeden sigortalının aynı işverene ait diğer işyerine nakli,

17

İşyerinin kapanması,

18

İşin sona ermesi,

19

Mevsim bitimi (İş akdinin askıya alınması halinde kullanılır. Tekrar başlatılmayacaksa “4” nolu kod kullanılır)

20

Kampanya bitimi (İş akdinin askıya alınması halinde kullanılır. Başlatılmayacaksa “4” nolu kod kullanılır)

21

Statü değişikliği,

22

Diğer nedenler,

23

İşçi tarafından zorunlu nedenle fesih,

24

İşçi tarafından sağlık nedeniyle fesih,

25

İşçi tarafından işverenin ahlak ve iyiniyet kurallarına aykırı davranış nedeni ile fesih,

26

Disiplin Kurulu kararı ile fesih,

27

İşveren tarafından zorunlu nedenlerle ve tutukluluk nedeniyle fesih,

28

İşveren tarafından sağlık nedeni ile fesih,

29

İşveren tarafından işçinin ahlak ve iyiniyet kurallarına aykırı davranışı nedeni ile fesih,

30

Vize süresinin bitimi ( İş akdinin askıya alınması halinde kullan Tekrar başlatılmayacaksa “4” nolu kod kullanılır ),

31

Borçlar Kanunu, Sendikalar Kanunu, Grev ve Lokavt Kanunu kapsamında kendi istek ve kusuru dışında fesih,

32

4046 sayılı Kanunun 21. maddesine göre özelleştirme nedeni ile feshi,

33

Gazeteci tarafından sözleşmenin feshi,